Economia Aziendale

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Download: 568Cat: Economia Aziendale    Materie: Appunti    Dim: 8 kb    Pag: 5    Data: 30.01.2008

Le proposte progettuali: sono i programmi che l’impresa vuole attuare che implica l’approvazione e il consenso degli interlocutori sociali ai quali viene richiesto un determinato contributo
Il sistema competitivo : è il mercato in cui l’impresa opera o intende operare nel quale deve trovare una propria specifica collocazione competitiva e definire u

Download: 1286Cat: Economia Aziendale    Materie: Appunti    Dim: 11 kb    Pag: 9    Data: 22.11.2007

La logistica aziendale è quella parte della gestione che si occupa di collegare in modo razionale ed efficiente le fasi di acquisizione dei fattori della produzione, di svolgimento del processo di trasformazione tecnico-economica e di distribuzione del prodotto finito.
La logistica assume oggi un ruolo centrale nella catena produttiva e distributiva

Download: 408Cat: Economia Aziendale    Materie: Appunti    Dim: 6 kb    Pag: 4    Data: 11.10.2007

• Somministrazione di lavoro;
• Intermediazione;
• Ricerca e selezione del personale;
• Supporto alla ricollocazione professionale.
Tutti gli operatori, pubblici e privati, hanno l’obbligo di connessione alla Borsa continua nazionale del lavoro. La borsa è una banca dati on line che contiene domande e offerte di lavoro a livello nazional

Download: 2300Cat: Economia Aziendale    Materie: Appunti    Dim: 7 kb    Pag: 4    Data: 27.09.2007

- tutti gli elementi che compongono la retribuzione (compresi gli assegni per il nucleo familiare);
- le trattenute.
In caso di mancata o ritardata consegna al lavoratore della busta paga, di omissione o di inesattezza delle registrazioni in essa contenute, è applicata al datore di lavoro una sanzione amministrativa. (da € 125 a € 770).
La c

Download: 698Cat: Economia Aziendale    Materie: Appunti    Dim: 9 kb    Pag: 5    Data: 14.09.2007

La DOMANDA è influenzata da fattori economici come:
• Livello di reddito nazionale e delle famiglie, standard di vita;
• Fattori sociali: disponibilità di tempo libero
• Fattori demografici: numerosità della popolazione, grado di urbanizzazione;
• Fattori psicologici: inducono a preferire una località piuttosto che un’altra;
• Fattor

Download: 1780Cat: Economia Aziendale    Materie: Appunti    Dim: 9 kb    Pag: 7    Data: 07.09.2007

I contratti collettivi stabiliscono la misura minima della retribuzione.
Può essere:
1. A tempo: misurata in rapporto alla durata della prestazione lavorativa (ore, giorni, settimane, mesi)
2. A cottimo: misurata in rapporto alla produzione realizzata
• Cottimo puro: somma fissa per unità di prodotto ottenuta.
• Cottimo misto: format

Download: 165Cat: Economia Aziendale    Materie: Appunti    Dim: 47 kb    Pag: 5    Data: 22.08.2007

• costi effettivi: si determinano con riferimento a una specifica produzione già effettuata (costi consuntivi) o da effettuare in futuro (costi previsti);
• costi standard: si determinano in base a un’ipotetica produzione, in funzione di condizioni poste alla base dei calcoli; rappresentano, cioè, i costi che l’impresa sosterrebbe se operasse nelle

Download: 681Cat: Economia Aziendale    Materie: Appunti    Dim: 6 kb    Pag: 5    Data: 23.07.2007

* Il debitore è generalmente in grado di estinguere la propria obbligazione, utilizzando le somme ricavate dalla vendita dei beni
* In caso di mancato pagamento, conserva comunque la possibilità di rivalersi sul proprio cliente.

1) SCONTO CAMBIARIO
È l’operazione mediante la quale la banca anticipa al cliente affidato il valore attuale

Download: 534Cat: Economia Aziendale    Materie: Appunti    Dim: 105 kb    Pag: 11    Data: 23.07.2007

Con il deposito irregolare si deposita una certa somma e si riceve la stessa maggiorata degli Interessi.
Le banche fino al 1936 non erano regolate da nessuna norma.
Nel 1921 si ha il fallimento della “Banca Nazionale di Sconto” e della “Banca Nazionale del Regno” e vennero emessi dal Governo (che ha potere esecutivo) i decreti del 1926.
L

Download: 553Cat: Economia Aziendale    Materie: Appunti    Dim: 10 kb    Pag: 7    Data: 23.07.2007

* L’ammontare del prestito
* La sua durata
* Le eventuali garanzie prestate
A seconda della natura giuridica del richiedente, la domanda presenta inoltre ulteriori informazioni (contenuto specifico):
* Le persone fisiche: le eventuali passività a loro carico, alla data della richiesta di fido.
* Soggetti dotati di autonomia patrimoni